Détail de l'auteur
Auteur قرفي عبد الحميد |
Documents disponibles écrits par cet auteur (1)
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche Interroger des sources externes
الإدارة الجزائرية (مقاربة سوسيولوجية) . مجلد / قرفي عبد الحميد
Titre : الإدارة الجزائرية (مقاربة سوسيولوجية) . مجلد Type de document : texte imprimé Auteurs : قرفي عبد الحميد, Auteur Mention d'édition : ط1 . Editeur : مصر : دار الفجر للنشر و التوزيع Année de publication : 2008 Importance : 180 ص. Présentation : غ.م.م. Format : 24*17 ISBN/ISSN/EAN : 0-150-358-977 Langues : Arabe (ara) Mots-clés : الإدارة Index. décimale : 358 Résumé : يعالج هذا الكتاب موضوع الإدارة الجزائرية بمستوياتها المركزية و المحلية . و المقاربة لهذا الموضوع هي وليدة الممارسة الواعية و النظرة الموضوعية و النقدية .
و لقد خلص الباحث إلى الخاتمة عامة سمحت له بالخروج بالإستنتاجات التالية :
1- إن المقاربة التاريخية أظهرت للباحث أن الإدارة التي تأسست أصلا لأجل القمع و المراقبة و المعاقبة و المتابعة على مدى خمسة قرون لا يمكنها أن تصبح في نفس الأشكال إدارة خدمة عمومية تبني علاىقات جادة مع مواطن صالح إلا إذا أحدثت التغييرات الجذرية اللازمة .
2- إن المقاربة الفلسفية بينت للباحث أن نظام الدولتي الذي اقتبسته مجتمعاتنا ( و لو أنه فرض عليها فرضا مسبقا ) غير لائق و لا فعال و لا عملي في محيط يبني علاقته على القيم العائلية و العشائرية .
و من ثم فهيكلة الإدارة المستوحاة من نظام للدولة الغربية غير لائق هو الآخر لتسيير أمور هذه المجتمعات بما في ذلك المجتمع الجزائري .
3- أما المقاربة الوظيفية فقد بينت للباحث أن الإدارة لم تقذم على إصلاح أحوالها لتكييف هيكلتها و مهامها مع الوضع العام الذي جد في المجتمع الجزائري منذ خمسة عشر سنة على الأقل .
فالملاحظة في محيطنا و حياتنا اليومي ة أن المجتمع تقدم و الإدارة لازالت في مكانها .الإدارة الجزائرية (مقاربة سوسيولوجية) . مجلد [texte imprimé] / قرفي عبد الحميد, Auteur . - ط1 . . - مصر : دار الفجر للنشر و التوزيع, 2008 . - 180 ص. : غ.م.م. ; 24*17.
ISSN : 0-150-358-977
Langues : Arabe (ara)
Mots-clés : الإدارة Index. décimale : 358 Résumé : يعالج هذا الكتاب موضوع الإدارة الجزائرية بمستوياتها المركزية و المحلية . و المقاربة لهذا الموضوع هي وليدة الممارسة الواعية و النظرة الموضوعية و النقدية .
و لقد خلص الباحث إلى الخاتمة عامة سمحت له بالخروج بالإستنتاجات التالية :
1- إن المقاربة التاريخية أظهرت للباحث أن الإدارة التي تأسست أصلا لأجل القمع و المراقبة و المعاقبة و المتابعة على مدى خمسة قرون لا يمكنها أن تصبح في نفس الأشكال إدارة خدمة عمومية تبني علاىقات جادة مع مواطن صالح إلا إذا أحدثت التغييرات الجذرية اللازمة .
2- إن المقاربة الفلسفية بينت للباحث أن نظام الدولتي الذي اقتبسته مجتمعاتنا ( و لو أنه فرض عليها فرضا مسبقا ) غير لائق و لا فعال و لا عملي في محيط يبني علاقته على القيم العائلية و العشائرية .
و من ثم فهيكلة الإدارة المستوحاة من نظام للدولة الغربية غير لائق هو الآخر لتسيير أمور هذه المجتمعات بما في ذلك المجتمع الجزائري .
3- أما المقاربة الوظيفية فقد بينت للباحث أن الإدارة لم تقذم على إصلاح أحوالها لتكييف هيكلتها و مهامها مع الوضع العام الذي جد في المجتمع الجزائري منذ خمسة عشر سنة على الأقل .
فالملاحظة في محيطنا و حياتنا اليومي ة أن المجتمع تقدم و الإدارة لازالت في مكانها .Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (4)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité BIBFS2497 658-02/ 01 19 science politique 30 Disponible BIBFS2498 658-02/ 02 19 science politique 30 Disponible BIBFS2499 658-02/ 03 19 science politique 30 Disponible BIBFS2501 658-02/ 05 19 science politique 30 Disponible