Résultat de la recherche
1 recherche sur le mot-clé 'الموهبة؛الموارد البشرية؛المنظمات'
Affiner la recherche Générer le flux rss de la recherche
Partager le résultat de cette recherche Interroger des sources externes
إدارة الموهبة / غني دحام تناي الزبيدي
Titre : إدارة الموهبة : مدخل معاصر لإدارة الموارد البشرية Type de document : texte imprimé Auteurs : غني دحام تناي الزبيدي Editeur : دار الحامد Année de publication : 2015 Importance : 282ص Format : 24/17سم ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-32-819-1 Langues : Arabe (ara) Mots-clés : الموهبة؛الموارد البشرية؛المنظمات Index. décimale : 658.314 Résumé : يرتكز الباب الأول على التعريف بإدارة الموهبة و أهميتها في المنظمات الحديثة، أما الباب الثاني فقد كان تركيزه على كيفية تخطيط و إستقطاب الموهبة و إختيارها،بينما تطرق الباب الثالث إلى تطوير الموهبة كالتدريب و التطوير و تقييم أدائها والإحتفاظ بها كالتعويض و التحفيز ،الصحة و السلامة في الباب الرابع. إدارة الموهبة : مدخل معاصر لإدارة الموارد البشرية [texte imprimé] / غني دحام تناي الزبيدي . - دار الحامد, 2015 . - 282ص ; 24/17سم.
ISBN : 978-9957-32-819-1
Langues : Arabe (ara)
Mots-clés : الموهبة؛الموارد البشرية؛المنظمات Index. décimale : 658.314 Résumé : يرتكز الباب الأول على التعريف بإدارة الموهبة و أهميتها في المنظمات الحديثة، أما الباب الثاني فقد كان تركيزه على كيفية تخطيط و إستقطاب الموهبة و إختيارها،بينما تطرق الباب الثالث إلى تطوير الموهبة كالتدريب و التطوير و تقييم أدائها والإحتفاظ بها كالتعويض و التحفيز ،الصحة و السلامة في الباب الرابع. Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité A032462 658.314-05/01 Livre arabe Magasin des ouvrages en arabe 658.314:motivation التحفيز الوظيفي Disponible A032463 658.314-05/02 Livre arabe Magasin des ouvrages en arabe 658.314:motivation التحفيز الوظيفي Disponible