Titre : |
La gestion des ressources humaines dans le secteur public : L'analyse des métiers, des emplois et des compétences |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Christian Batal, Auteur |
Editeur : |
Paris : Ed. d'Organisation |
Année de publication : |
1997 |
Collection : |
Service public |
Importance : |
256 p. |
Format : |
24 x 16 cm |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-7081-2155-3 |
Langues : |
Français (fre) |
Mots-clés : |
services publics |
Index. décimale : |
658.3 |
Résumé : |
Présente, dans une première partie, le cadre théorique et conceptuel de la gestion des ressources humaines et de son organisation. La seconde partie est consacrée au développement concret des méthodes et des outils utiles pour procéder à l'analyse des métiers, des emplois et des compétences, qui constitue la première étape de la mise en place d'un processus de gestion des ressources humaines. |
La gestion des ressources humaines dans le secteur public : L'analyse des métiers, des emplois et des compétences [texte imprimé] / Christian Batal, Auteur . - , 1997 . - 256 p. ; 24 x 16 cm. - ( Service public) . ISBN : 978-2-7081-2155-3 Langues : Français ( fre)
Mots-clés : |
services publics |
Index. décimale : |
658.3 |
Résumé : |
Présente, dans une première partie, le cadre théorique et conceptuel de la gestion des ressources humaines et de son organisation. La seconde partie est consacrée au développement concret des méthodes et des outils utiles pour procéder à l'analyse des métiers, des emplois et des compétences, qui constitue la première étape de la mise en place d'un processus de gestion des ressources humaines. |
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