Détail d'une collection
Documents disponibles dans la collection (3)
Affiner la recherche Interroger des sources externes
Comportement organisationnel 1
Titre : Comportement organisationnel 1 : Contrat psychologique, émotions au travail, socialisation organisationnelle Type de document : texte imprimé Auteurs : Olivier Herrbach, Directeur de la recherche ; Karim Mignonac, Directeur de la recherche Mention d'édition : volume1 Editeur : Bruxelles : De Boeck Année de publication : 2005 Collection : Méthodes et recherches Importance : 407 p. Format : 24 x 16 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-8041-4933-8 Note générale : Bibliogr. Langues : Français (fre) Mots-clés : travail:psychologie,organisations Index. décimale : 658.315 Résumé : Explore la théorie du contrat psychologique afin de comprendre la relation d'emploi, ou la série d'attentes de l'individu envers l'entreprise et vice versa. Examine ensuite les émotions au travail, puis la socialisation organisationnelle ou processus social en entreprise, concept qui concerne plus particulièrement la gestion des ressources humaines. Comportement organisationnel 1 : Contrat psychologique, émotions au travail, socialisation organisationnelle [texte imprimé] / Olivier Herrbach, Directeur de la recherche ; Karim Mignonac, Directeur de la recherche . - volume1 . - , 2005 . - 407 p. ; 24 x 16 cm. - (Méthodes et recherches) .
ISBN : 978-2-8041-4933-8
Bibliogr.
Langues : Français (fre)
Mots-clés : travail:psychologie,organisations Index. décimale : 658.315 Résumé : Explore la théorie du contrat psychologique afin de comprendre la relation d'emploi, ou la série d'attentes de l'individu envers l'entreprise et vice versa. Examine ensuite les émotions au travail, puis la socialisation organisationnelle ou processus social en entreprise, concept qui concerne plus particulièrement la gestion des ressources humaines. Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité F013869 658.315-04/ 01-01 livre francais Magasin des ouvrages en français 658.315: Relations industrielles Disponible F011287 658.315-04/ 02-01 livre francais Magasin des ouvrages en français 658.315: Relations industrielles Disponible La décision
Titre : La décision : une approche pluridisciplinaire des processus de choix Type de document : texte imprimé Auteurs : Philippe Abécassis, Auteur Editeur : Bruxelles : De Boeck Année de publication : 2005 Collection : Méthodes et recherches Importance : 298 p. Format : 24 x 17 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-8041-4872-0 Note générale : Bibliogr. Lexique Langues : Français (fre) Mots-clés : décision décideurs choix processus pluridisciplinaire Index. décimale : 658.403 Résumé : Analyse pluridisciplinaire, synthétique et à finalité pratique des mécanismes de choix et de décision dans les sphères professionnelle, économique, sociale et politique illustrée de cas et d'exemples. La décision : une approche pluridisciplinaire des processus de choix [texte imprimé] / Philippe Abécassis, Auteur . - , 2005 . - 298 p. ; 24 x 17 cm. - (Méthodes et recherches) .
ISBN : 978-2-8041-4872-0
Bibliogr. Lexique
Langues : Français (fre)
Mots-clés : décision décideurs choix processus pluridisciplinaire Index. décimale : 658.403 Résumé : Analyse pluridisciplinaire, synthétique et à finalité pratique des mécanismes de choix et de décision dans les sphères professionnelle, économique, sociale et politique illustrée de cas et d'exemples. Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (3)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité F011648 658.403-03/ 01 livre francais Magasin des ouvrages en français 658.403:prise de décision et gestion de l'information إتخاذ القرارات و تسيير المعلومات Disponible F011649 658.403-03/ 02 livre francais Magasin des ouvrages en français 658.403:prise de décision et gestion de l'information إتخاذ القرارات و تسيير المعلومات Disponible F011650 658.403-03/ 03 livre francais Magasin des ouvrages en français 658.403:prise de décision et gestion de l'information إتخاذ القرارات و تسيير المعلومات Disponible Management des ressources humaines / Patrice Roussel
Titre : Management des ressources humaines : apports croisés en sciences humaines et sociales Type de document : texte imprimé Auteurs : Patrice Roussel, Auteur ; Frédéric Wacheux, Auteur Editeur : Bruxelles : De Boeck Année de publication : 2005 Collection : Méthodes et recherches Importance : 440p. Présentation : Ill. Format : 24 x 18 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-8041-4711-2 Note générale : Bibliogr. Index Langues : Français (fre) Mots-clés : management des ressources humaines innovations méthodologie recherche Index. décimale : 658.3 Résumé : Présente les dernières avancées méthodologiques, principalement en matière de gestion des ressources humaines et management, mais également en marketing, stratégie et finance. Des présentations méthodologiques, des cas pratiques, des analyses épistémologiques pour développer une bonne maîtrise des méthodes, des instruments et des outils. Management des ressources humaines : apports croisés en sciences humaines et sociales [texte imprimé] / Patrice Roussel, Auteur ; Frédéric Wacheux, Auteur . - , 2005 . - 440p. : Ill. ; 24 x 18 cm. - (Méthodes et recherches) .
ISBN : 978-2-8041-4711-2
Bibliogr. Index
Langues : Français (fre)
Mots-clés : management des ressources humaines innovations méthodologie recherche Index. décimale : 658.3 Résumé : Présente les dernières avancées méthodologiques, principalement en matière de gestion des ressources humaines et management, mais également en marketing, stratégie et finance. Des présentations méthodologiques, des cas pratiques, des analyses épistémologiques pour développer une bonne maîtrise des méthodes, des instruments et des outils. Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité F009905 658.3-22/ 01 livre francais Magasin des ouvrages en français 658.3: gestion du personnel إدارة الأفراد Disponible